Randstad Blog

Οι εργοδότες στην Ελλάδα στην προσπάθεια τους να πετύχουν τους στόχους και τα επιθυμητά αποτελέσματα δημιουργούν  θέσεις εργασίας για το Marketing τις Πωλήσεις.

Μια τέτοια θέση εργασίας για το εμπορικό τμήμα αποτελεί αυτή του Sales & Marketing Analyst την οποία χειρίζονται οι σύμβουλοι hr της Randstad για λογαριασμό φαρμακευτικής εταιρείας.

Για να κάνετε αίτηση και να καταχωρήσετε το βιογραφικό σας επισκεφθείτε το www.randstad.gr. Για να λάβετε περισσότερες λεπτομέρειες σχετικά με την διαδικασία αξιολόγησης επικοινωνήστε με την Randstad στο 2106770523.

Πώς μπορούν οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού να βοηθήσουν ένα εργοδότη;

Καθώς το σύνολο της δραστηριότητας που σχετίζεται με το ανθρώπινο δυναμικό αποτελεί έναν από τους σημαντικότερους παράγοντες για την επιτυχία ενός εργοδότη οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού μπορούν να αποτελέσουν το βασικότερο συνεργάτη που θα κάνει την διαφορά.

Οι  σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού της Randstad μέσα από την μεθοδολογία και την γνώση για τις απαιτήσεις της αγοράς έχουν την δυνατότητα να παρέχουν λύσεις σχετικά με:

• Εύρεση και αξιολόγηση προσωπικού για μόνιμη και προσωρινή απασχόληση
• Εξειδικευμένη στελέχωση
• Διαχείριση και πρόσληψη ανθρώπινου δυναμικού (outsourcing-payrolling)
• Προγράμματα επαγγελματικής επανατοποθέτησης (outplacement programs)

Επικοινωνήστε σήμερα με την Randstad και ενημερωθείτε για τις υπηρεσίες ανθρώπινου δυναμικού που μπορούν να καλύψουν τις ανάγκες σας.

Πώς μπορούν οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού να βοηθήσουν ένα εργοδότη;

Καθώς το σύνολο της δραστηριότητας που σχετίζεται με το ανθρώπινο δυναμικό αποτελεί έναν από τους σημαντικότερους παράγοντες για την επιτυχία ενός εργοδότη οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού μπορούν να αποτελέσουν το βασικότερο συνεργάτη που θα κάνει την διαφορά.

Οι  σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού της Randstad μέσα από την μεθοδολογία και την γνώση για τις απαιτήσεις της αγοράς έχουν την δυνατότητα να παρέχουν λύσεις σχετικά με:

• Εύρεση και αξιολόγηση προσωπικού για μόνιμη και προσωρινή απασχόληση
• Εξειδικευμένη στελέχωση
• Διαχείριση και πρόσληψη ανθρώπινου δυναμικού (outsourcing-payrolling)
• Προγράμματα επαγγελματικής επανατοποθέτησης (outplacement programs)

Επικοινωνήστε σήμερα με την Randstad και ενημερωθείτε για τις υπηρεσίες ανθρώπινου δυναμικού που μπορούν να καλύψουν τις ανάγκες σας.

Όταν μια εταιρεία προετοιμάζεται για να ξεκινήσει την δραστηριότητα της σε ένα συγκεκριμένο κλάδο ένα από τα βασικότερα χαρακτηριστικά που θα καθορίσουν την ανάπτυξη της είναι το ανθρώπινο δυναμικό που θα επιλεχθεί για κάθε διαφορετική θέση εργασίας.

Καθώς η εύρεση και αξιολόγηση προσωπικού μπορεί να αποτελέσει  μια ιδιαίτερη και απαιτητική διαδικασία, οι σύμβουλοι hr της Randstad διαθέτουν τα κατάλληλη  μεθοδολογία, καθώς και εξειδικευμένες γνώσεις με τις οποίες μπορούν να εξασφαλίσουν τις καλύτερες επιλογές στελέχωσης.

Για να λάβετε περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις υπηρεσίες ανθρώπινου δυναμικού που προσφέρουμε σε εργοδότες επισκεφθείτε το http://www.randstad.gr ή επικοινωνήσετε μαζί μας στο 2106770523 (Αθήνα) και το 2310414728 (Θεσσαλονίκη).

Σημαντικός αριθμός υποψηφίων επιλέγει για την εύρεση εργασίας συνεργάζεται με συμβούλους ανθρώπινου δυναμικού καθώς διαχειρίζονται διαφορετικές θέσεις εργασίας και υλοποιούν σε καθημερινή βάση την διαδικασία αξιολόγησης για διαφορετικούς εργοδότες.

Η Randstad αποτελώντας την κορυφαία εταιρεία παροχής υπηρεσιών ανθρώπινου δυναμικού παρέχει τις υπηρεσίες της σε υποψηφίους που επιθυμούν να βρουν το επόμενο σταθμό στην καριέρα τους. Για να βρείτε όλες τις σχετικές πληροφορίες για τις διαθέσιμες θέσεις εργασίας μπορείτε να επισκεφθείτε το www.randstad.gr, όπου μπορείτε να καταχωρήσετε και το βιογραφικό σας σημείωμα, συμπληρώνοντας  τα σχετικά πεδία.

Αν θέλετε να λάβετε περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις θέσεις απασχόλησης που χειρίζεται η Randstad ή την διαδικασία αξιολόγησης μπορείτε να επικοινωνήσετε στο 210670523 για την Αθήνα και 2310414731 για την Θεσσαλονίκη.

Πολλοί εργαζόμενοι αυτό το διάστημα προσπαθούν να βρουν δουλειά έχοντας να αντιμετωπίσουν τις συνθήκες που επικρατούν αυτό το διάστημα στην αγορά εργασίας.

Και ενώ στις περισσότερες περιπτώσεις οι υποψήφιοι για εργασία δείχνουν να προσαρμόζονται και να αντιμετωπίζουν με επιμονή και υπομονή τα όποια εμπόδια μπορεί να προκύψουν, κάποιοι αντίστοιχα δίνουν μεγαλύτερη έμφαση στις  δυσκολίες και στα αίτια που αυτές προκύπτουν, χωρίς όμως να εξαντλούν πραγματικά τα περιθώρια  που υπάρχουν για την εύρεση εργασίας.

Η αναζήτηση εργασίας αποτελεί μια δύσκολη διαδικασία, ανεξάρτητα με τις συνθήκες που μπορεί να επικρατούν. Συνεπώς εφόσον ο στόχος είναι η εύρεση δουλειάς, τότε ο προσανατολισμός, η δραστηριότητα και η συνολική προσπάθεια θα πρέπει να είναι πάντα συντονισμένες στην ίδια κατεύθυνση.

Διαφορετικά υπάρχει κίνδυνος να υπάρχει αποπροσανατολισμός από τους στόχους και το πλάνο που έχει τεθεί για την αναζήτηση εργασίας, αλλά και πιθανή απογοήτευση από την αναμονή του επιθυμητού αποτελέσματος.

Τα τελευταία χρόνια οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού αναλαμβάνουν για λογαριασμό εργοδοτών την διαδικασία εύρεσης και αξιολόγησης προσωπικού.

Οι υποψήφιοι για εργασία θα πρέπει να αρχίσουν να εξοικειώνονται με τις διαδικασίες αξιολόγησης των συμβούλων ανθρώπινου δυναμικού, αλλά και να προετοιμάζονται με τον ίδιο τρόπο για μια πιθανή συνέντευξη επιλογής, ανεξάρτητα αν θα συναντηθούν με το τμήμα ανθρώπινου δυναμικού ενός εργοδότη ή με μια εταιρεία που παρέχει υπηρεσίες ανθρώπινου δυναμικού.

Αυτό σημαίνει ότι σε μια πιθανή συνάντηση με ένα σύμβουλο hr οι υποψήφιοι για εργασία θα πρέπει να μπορούν να επικοινωνήσουν σωστά:

1. Τα χαρακτηριστικά που τους διακρίνουν στον τομέα της εξειδίκευσης τους

2. Επιτεύγματα από την εργασία τους.

3. Παραδείγματα από την διαχείριση συγκεκριμένων καταστάσεων στο χώρο εργασίας (πίεση, προθεσμίες, στόχοι κλπ)

Για να μάθετε περισσότερες πληροφορίες για την Randstad  και τις θέσεις εργασίας που χειρίζεται επισκεφθείτε το http://www.randstad.gr

Την στιγμή που οι περισσότεροι εργοδότες προσπαθούν  να παραμείνουν ανταγωνιστικοί, αλλά και να πετύχουν τους στόχους τους , οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού μπορούν να συμβάλουν θετικά σε αυτή την προσπάθεια μέσα από τις υπηρεσίες ανθρώπινου δυναμικού που προσφέρουν.

Σε αυτό το πλαίσιο οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού της Randstad καθημερινά λαμβάνουν αιτήματα από εργοδότες τα οποία εξυπηρετούν μέσα από μείγμα υπηρεσιών hr κατάλληλες για την εύρεση και αξιολόγηση προσωπικού (για μόνιμη η προσωρινή απασχόληση) εξειδικευμένη στελέχωση, προγράμματα επαγγελματικής επανατοποθέτησης (outplacement programs) και το executive coaching.

Αν θέλετε να μάθετε πώς η Randstad μπορεί να καλύψει τις ανάγκες σας σχετικά με το ανθρώπινο δυναμικό επισκεφτείτε το http://www.randstad.gr

Οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού εκτός από την εξειδίκευση τους στην αξιολόγηση και εύρεση προσωπικού θα πρέπει να είναι σε θέση να κατανοούν τις απαιτήσεις, αλλά και να  ενημερώνουν όλους τους ενδιαφερόμενους  για τις τάσεις και τις συνθήκες που επικρατούν στην αγορά εργασίας.

Σε αυτά τα πλαίσια η Randstad δημοσιεύει 4 φορές το χρόνο την έρευνα workmonitor η οποία αναδεικνύει τις τάσεις στην αγορά εργασίας σε τοπικό και παγκόσμιο επίπεδο σε 32 χώρες σε όλο τον κόσμο και από το 2010 και στην Ελλάδα.

Σύμφωνα με την πρόσφατη έρευνα που υλοποιήθηκε για το α’ τρίμηνο του 2011 οι εργαζόμενοι στην Ελλάδα σε καθημερινή βάση δέχονται υπερφόρτωση πληροφοριών στην εργασία τους, που οφείλεται στην ανάπτυξη της τεχνολογίας, με αποτέλεσμα η επαγγελματική και προσωπική ζωή να ταυτίζονται.

Ενδιαφέρον παρουσιάζουν επίσης τα στοιχεία για την ικανοποίηση και την κινητικότητα στον εργασιακό χώρο τόσο στην Ελλάδα, όσο και για άλλες χώρες.

Στο http://www.randstad.gr/index.php?pageid=96 μπορείτε να δείτε τα αποτελέσματα για την Ελλάδα, αλλά και την πλήρη παρουσίαση ανά γεωγραφική περιοχή.

Οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού καλούνται από τους εργοδότες να συμμετάσχουν στην διαδικασία εύρεσης και διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού για να προσφέρουν τις καλύτερες επιλογές και λύσεις στις ανάγκες που προκύπτουν.

Οι σύμβουλοι ανθρώπινου δυναμικού της Randstad έχοντας αποκτήσει εμπειρία και ειδίκευση  στις απαιτήσεις των εργοδοτών μπορούν να προσφέρουν σε όλους τους εργοδότες υπηρεσίες σχετικά με την εύρεση προσωπικού για μόνιμη και προσωρινή απασχόληση, την πρόσληψη και διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού (outsourcing – payrolling) και τα προγράμματα επαγγελματικής επανατοποθέτησης (outplacement) και executive coaching.

Επικοινωνήστε σήμερα με τα γραφεία μας στην Αθήνα και την Θεσσαλονίκη  για να λάβετε περισσότερες πληροφορίες.