Randstad Blog

-Κατά πόσο η οικονομική κρίση έχει επηρεάσει το payroll outsourcing; Οι εταιρείες τείνουν να «εσωτερικεύουν» τις λειτουργίες τους ή όχι; Είναι γεγονός ότι σε περιόδους οικονομικής κρίσης το πρώτο μέλημα κάθε εταιρίας είναι να ελέγξει/περιορίσει τα κόστη και τις δαπάνες της, ενώ παράλληλα τείνει να επικεντρώνεται στις κύριες δραστηριότητες της (core competence), κρίνοντας λιγότερο σημαντικές τις «δευτερεύουσας» σημασίας λειτουργίες της. Σε γενικές γραμμές οι εταιρίες που λειτουργούν με γνώμονα τα παραπάνω δεν επηρεάζονται ουσιαστικά από την οικονομική κρίση και επιμένουν να εξωτερικεύουν τέτοιου είδους λειτουργίες. Αντίθετα, εταιρίες που κατά κύριο λόγο ‘εσωτερικεύουν’ το σύνολο των λειτουργικών τους διαδικασιών, τείνουν να επανεξετάζουν ...

Στην σημερινή αγορά εργασίας οι προκλήσεις που έχουν να αντιμετωπίσουν οι εργοδότες είναι πολύ σημαντικές. Καθημερινά οι αλλαγές που μπορούν να προκύψουν στην νομοθεσία αλλά και στην γραφειοκρατία στα θέματα σχετικά με την εργασία μπορούν να κρύβουν κινδύνους και παγίδες ακόμα και για τους πιο εξοικειωμένους με τα θέματα εργασίας και μισθοδοσίας. Για ποιο λόγο όμως ένας εργοδότης να επιλέξει την χρήση της υπηρεσίας Διαχείρισης μισθοδοσίας ; Παρακάτω καταγράφουμε μερικούς από τους πιο σημαντικούς λόγους. 1. Με την χρήση συμβούλων διαχείρισης μισθοδοσίας μπορεί να γίνει καλύτερη αξιοποίηση του διαθέσιμου χρόνου. Η μισθοδοσία θα έχει ολοκληρωθεί πάντα την στιγμή που την θέλουμε . 2. Μπορείτε να ...